2024年上半年中小学教师资格考试面试准考证打印入口已开通

时间:2024-05-06 16:26:00 社区公益 加入收藏
平均收益:15万元/年 岗位薪酬:8-12万元/年 咨询费佣:5-8万元/岗 交易方式:先付定金后入岗 服务周期:3-12个月 最低担保金:10000元 费佣/收益 < 0.45 回本周期:<5个月 预约人数:>15人 剩余名额:<7个/岗.人 岗位类别:行政/专技/其他 学历要求:专科/本科/研究生

关注一下>>数据24小时实时更新 >>

2024上半年教资面试准考证打印入口已开通,准考证打印时间:5月6日至12日。打印官网是中国教育考试网笔试时间是5月11-12日。现将2024上半年教资面试准考证打印入口整理如下:

点击进入>>>2024上半年教师资格证面试准考证打印入口

2024上半年教师资格证准考证打印流程

登录官网>进入并登录报名系统>下载准考证文件>打印准考证。请在第11项“面试准考证”页面下载、打印准考证。请您使用普通A4纸打印准考证,黑白、彩色均可。

2024上半年河南教资面试内容有哪些?

教师资格面试采取结构化面试、情境模拟等方式,通过抽题、备课(活动设计)、回答规定问题、试讲(演示)、答辩(陈述)、评分等环节进行。

幼儿园教师资格面试主要考查职业认知、心理素质、仪表仪态、交流沟通、思维品质、了解幼儿、技能技巧、评价反思等教育教学基本素养和技能。

小学、中学教师资格面试主要考查申请人的职业认知、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教师基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。

教学设计题的主要考核功能?主要考查考生课堂教学方案设计能力和水平。试题提供教学设计需要的相关信息,如背景材料、课标要求、教学内容、学生概况、教材内容节录等,要求考生写出教学方案片段,或者教学活动基本框架、主要步骤等,是学科知识与教学能力科目普遍使用的题型。

材料(案例)分析题的主要考核功能?主要考查考生运用相关知识评析、解释、说明所给材料的综合性能力。要求考生能够准确处理和解决材料(案例)与问题间的关系。材料(案例)包括教学实录、教学方案、学生作业、教学反思记录、教研论文、教材内容节录、教育教学热议现象等,材料(案例)以文字、图表等多种形式呈现,试题答案比较开放,是各科目普遍使用的题型。

活动设计题的主要考核功能?活动设计题是保教知识与能力科目使用的题型。试题提供幼儿园活动设计需要的相关信息,如背景材料、幼儿班级、主题、时间、活动类型等,要求考生根据提供的信息设计活动方案。

【2024年上半年中小学教师资格考试面试准考证打印入口已开通】相关岗位: